เชื่อมต่อกับผู้บริหารระดับสูงที่มีความสามารถในไต้หวันวันนี้

ร่วมมือกับ JB Hired บริษัทจัดหางานระดับผู้บริหารชั้นนำในไต้หวันซึ่งเชี่ยวชาญตลาดเอเชียแปซิฟิกและตะวันออกกลางและแอฟริกาเหนือ ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดหางานของเราเชื่อมโยงธุรกิจกับผู้นำระดับสูงที่ขับเคลื่อนการเติบโต ส่งเสริมนวัตกรรม และสอดคล้องกับวิสัยทัศน์ของบริษัทของคุณอย่างสมบูรณ์แบบ

บริษัทจัดหางานระดับผู้บริหารชั้นนำในไทเป

วัดหลงซาน ไต้หวัน

ในหัวใจที่เต้นระรัวของไทเป JB Hired เป็นบริษัทจัดหางานระดับผู้บริหารชั้นนำสำหรับองค์กรที่มีแนวคิดก้าวหน้า ความเชี่ยวชาญที่ไม่มีใครเทียบได้ในภูมิทัศน์ทางธุรกิจที่หลากหลายของไต้หวันทำให้เราสามารถเชื่อมโยงบริษัทไต้หวันที่มีวิสัยทัศน์กับผู้นำที่มีพรสวรรค์ที่โดดเด่น เราใช้ประโยชน์จากความเข้าใจเชิงลึกของเราเกี่ยวกับพลวัตของตลาดในท้องถิ่น เครือข่ายที่กว้างขวาง และวิธีการที่พิสูจน์แล้ว เพื่อนำเสนอโซลูชันการสรรหาผู้บริหารเฉพาะบุคคล ไม่ว่าคุณกำลังมองหา CEO ที่มีความสามารถในการเปลี่ยนแปลง CFO เชิงกลยุทธ์ หรือ CTO ที่มีนวัตกรรม JB Hired แนวทางที่ปรับแต่งตามความต้องการของเราจะช่วยให้เราสามารถระบุและจัดหาผู้บริหารที่เหมาะสมที่สุดสำหรับความต้องการเฉพาะขององค์กรของคุณได้ สัมผัสประสบการณ์ JB Hired ความแตกต่างในการสรรหาผู้บริหาร – ที่กลุ่มบุคลากรที่มีความสามารถจากต่างประเทศมาพบกับโอกาสในระบบนิเวศทางธุรกิจที่เจริญรุ่งเรืองของไทเป

โซลูชันการสรรหาผู้บริหารของเราในไต้หวัน

ที่ JB Hired เราเป็นเลิศในการให้บริการสรรหาผู้บริหารระดับสูงที่ปรับให้เหมาะกับภูมิทัศน์ทางธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วของไต้หวัน ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งของเราเกี่ยวกับภาคส่วนต่างๆ ที่หลากหลายของไทเป รวมถึงเทคโนโลยี การผลิต และการเงิน ทำให้เราสามารถระบุและรักษาบุคลากรระดับผู้นำระดับสูงที่เหมาะสมกับความต้องการขององค์กรของคุณได้อย่างสมบูรณ์แบบ


เราใช้ประโยชน์จากเครือข่ายระดับโลกและความเชี่ยวชาญในท้องถิ่นของเราเพื่อเชื่อมต่อคุณกับผู้บริหารระดับสูงที่โดดเด่นซึ่งมีทักษะ ประสบการณ์ และวัฒนธรรมที่เหมาะสม แนวทางที่ครอบคลุมของเราครอบคลุมวงจรการสรรหาบุคลากรทั้งหมด ตั้งแต่การให้คำปรึกษาเบื้องต้นจนถึงการสนับสนุนหลังการจัดวางตำแหน่ง


ด้วยการเน้นย้ำถึงความลับและความแม่นยำ เราจึงรับประกันกระบวนการที่ราบรื่นซึ่งปกป้องทั้งจริยธรรมทางธุรกิจของคุณและผู้สมัครที่มีศักยภาพ ความทุ่มเทของทีมงานของเราในการทำความเข้าใจความต้องการเฉพาะของคุณ ส่งผลให้สามารถส่งมอบบุคลากรระดับผู้บริหารที่โดดเด่นได้อย่างสม่ำเสมอ ซึ่งเป็นแรงผลักดันให้บริษัทของคุณประสบความสำเร็จในตลาดที่มีการแข่งขันสูงของไต้หวัน

อุตสาหกรรมที่เราให้บริการในไต้หวัน

  • อะกริเทค
  • ยานยนต์
  • การก่อสร้างและวิศวกรรม
  • บริการที่ปรึกษา
  • การศึกษาและ EdTech
  • พลังงานและสาธารณูปโภค
  • บริการทางการเงิน
  • อาหารและเครื่องดื่ม
  • เฮลท์เทค
  • เทคโนโลยีทรัพยากรบุคคล (SaaS)
  • บริการด้านโลจิสติกส์และการจัดส่ง
  • การผลิต
  • สื่อและความบันเทิง
  • การบริหารจัดการอสังหาริมทรัพย์และทรัพย์สิน
  • ขายปลีก
  • บริการด้านเทคโนโลยีและไอที
  • โทรคมนาคม
  • การท่องเที่ยวและการบริการ

กระบวนการสรรหาผู้บริหารที่ได้รับการพิสูจน์แล้วของเรา

ที่ JB Hired เราปฏิวัติการค้นหาผู้บริหารระดับสูงในไต้หวันด้วยแนวทางที่สร้างสรรค์ของเรา เราไม่พึ่งพาตำแหน่งงานทั่วๆ ไป แต่เราค้นหาและสร้างเครือข่ายอย่างแข็งขันเพื่อค้นหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่สุดสำหรับองค์กรของคุณ กระบวนการคัดเลือกที่เข้มงวดของเรา ซึ่งรวมถึงการตรวจสอบข้อมูลอ้างอิง การประเมินทางเทคนิค และการสัมภาษณ์ด้านพฤติกรรม ช่วยให้มั่นใจว่าเราจะนำเสนอเฉพาะบุคลากรระดับสูงที่สอดคล้องกับค่านิยมและเป้าหมายของบริษัทของคุณเท่านั้น ด้วยวิธีการที่คล่องตัวของเรา เราสามารถจัดหาผู้สมัครระดับผู้บริหารที่โดดเด่นในไต้หวัน รวมถึงไทเป ได้ภายในเวลาเพียงหนึ่งสัปดาห์ ไว้วางใจ JB Hired เพื่อเชื่อมต่อคุณกับบุคลากรที่เป็นผู้นำที่องค์กรของคุณต้องการอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อตระหนักถึงโอกาสทางธุรกิจในตลาดไต้หวันที่มีการแข่งขันสูง

วิธีการทํางานของเรา

เราเป็นทีมผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ซึ่งเชี่ยวชาญในการสรรหาผู้บริหารในไต้หวันรวมถึง headhunters นักวิจัยและผู้จัดการบัญชี ด้วยประสบการณ์กว่าสิบปีในการให้คําปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลเรามีประวัติที่น่าประทับใจของตําแหน่งที่ประสบความสําเร็จ

กระบวนการสรรหาผู้บริหารของเราในไต้หวันเริ่มต้นด้วยความเข้าใจอย่างถ่องแท้เกี่ยวกับเป้าหมายทางธุรกิจวิสัยทัศน์และวัฒนธรรมของคุณพร้อมกับการวิเคราะห์ความต้องการและความท้าทายของผู้มีความสามารถในปัจจุบันและอนาคตของคุณ

จากการวิเคราะห์ของเราเราสร้างแผน headhunting ส่วนบุคคลที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์และงบประมาณของคุณ

1
วิจัย
2
การจัดหา

เพื่อค้นหาผู้มีความสามารถที่ดีที่สุดสําหรับตําแหน่งของคุณ headhunters ของเราในไต้หวันใช้ประโยชน์จากฐานข้อมูลผู้สมัครที่กว้างขวางของเราและใช้วิธีการล่าหัวเชิงรุก นอกจากนี้เรายังดําเนินการสัมภาษณ์และประเมินเบื้องต้นเพื่อตรวจสอบคุณสมบัติและความเหมาะสมของผู้สมัคร

หลังจากระบุผู้สมัครชั้นนําผ่านการสรรหาผู้บริหารของเราในไต้หวันเราจะนําเสนอโปรไฟล์ประวัติย่อและบันทึกย่อของพวกเขาให้กับคุณพร้อมกับข้อมูลเชิงลึกและคําแนะนําจากผู้เชี่ยวชาญของเราเกี่ยวกับผู้สมัครแต่ละคน เราประสานงานและอํานวยความสะดวกในกระบวนการสัมภาษณ์จัดการการสื่อสารและข้อเสนอแนะทั้งหมด

3
สัมภาษณ์
4
จ้าง & รักษา

เมื่อคุณตัดสินใจจ้างงานขั้นสุดท้ายแล้ว เราจะช่วยคุณในการเจรจาข้อเสนอกับผู้สมัครที่เลือก เราให้การสนับสนุนหลังการจ้างงานและการติดตามผลเพื่อให้แน่ใจว่ากระบวนการเริ่มต้นใช้งานและการรวมระบบเป็นไปอย่างราบรื่น นอกจากนี้เรายังให้คําแนะนําเชิงกลยุทธ์และโซลูชั่นเพื่อรักษาและพัฒนาความสามารถของคุณ

กลุ่มผู้สมัครผู้บริหารของเราในไต้หวัน

ที่ JB Hired กลุ่มผู้สมัครตำแหน่งผู้บริหารระดับสูงของเราในไต้หวันเป็นการผสมผสานระหว่างความเชี่ยวชาญในท้องถิ่นและมุมมองระดับโลก เราเชี่ยวชาญในการเชื่อมโยงบริษัทในไต้หวันกับโอกาสทางอาชีพกับบุคลากรชั้นนำในอุตสาหกรรมต่างๆ รวมถึงเทคโนโลยี การผลิต การเงิน และนวัตกรรม ผู้สมัครที่มีศักยภาพของเรามีความโดดเด่นในสาขาที่ล้ำสมัย เช่น ปัญญาประดิษฐ์ วิทยาศาสตร์ข้อมูล และความปลอดภัยทางไซเบอร์ ขณะเดียวกันก็มีทักษะความเป็นผู้นำและการสื่อสารที่สำคัญ


กระบวนการคัดเลือกที่เข้มงวดของเราทำให้มั่นใจได้ว่าผู้สมัครที่เหมาะสมทุกคนในกลุ่มของเราเป็นไปตามมาตรฐานคุณภาพและความเหมาะสมสูงสุด เราอัปเดตคลังบุคลากรของเราอย่างต่อเนื่องโดยใช้ฐานข้อมูลเฉพาะ แพลตฟอร์มโซเชียลมีเดีย และการอ้างอิงจากอุตสาหกรรมที่มีความซับซ้อน


ไม่ว่าคุณกำลังมองหาผู้อำนวยการประจำภูมิภาค หัวหน้าฝ่ายเทคโนโลยี หรือวิศวกรซอฟต์แวร์อาวุโส JB Hired บริการสรรหาผู้บริหารระดับสูงของเราในไต้หวันและไทเปได้รับการออกแบบมาเพื่อตอบสนองความต้องการเฉพาะของคุณ ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งของเราเกี่ยวกับภูมิทัศน์ทางธุรกิจอันเป็นเอกลักษณ์ของไต้หวันช่วยให้เราสามารถระบุและดึงดูดผู้บริหารระดับสูงที่เหมาะสมซึ่งสามารถขับเคลื่อนความสำเร็จขององค์กรของคุณในตลาดที่มีการแข่งขันสูงนี้ได้

ไทเปจากภูเขาช้าง ไต้หวัน
การจัดหาผู้สมัครเชิงรุก

ทีมงานที่ทุ่มเทของเราก้าวไปอีกขั้นเพื่อค้นหาสิ่งที่เหมาะสมที่สุดสําหรับความต้องการเฉพาะของคุณ

การรับประกันแบบไม่มีเงื่อนไข

เรารับประกันความพึงพอใจของคุณโดยเสนอทางเลือกอื่นหากผู้สมัครที่ได้รับการว่าจ้างลาออกหรือถือว่าไม่เหมาะสมภายในระยะเวลาที่กําหนด

ข้อตกลงนอกขอบเขต

ทีมลูกค้าของเรามีข้อ จํากัด ในการจัดหาผู้สมัคร เราทําหน้าที่เป็นที่ปรึกษาที่อุทิศตนเพื่อผลประโยชน์ที่ดีที่สุดของลูกค้าของเรา

แนวทางที่เน้นลูกค้าเป็นศูนย์กลาง

ความสำเร็จของคุณคือความสำเร็จของเรา เรามุ่งมั่นที่จะตอบสนองความต้องการเฉพาะของคุณและผลประโยชน์สูงสุดของลูกค้า

บริษัทบูติก

เราให้บริการส่วนบุคคลที่เน้นลูกค้าเป็นศูนย์กลางซึ่ง บริษัท ขนาดใหญ่ไม่สามารถจับคู่ได้

การดําเนินงานทั่วโลก

เครือข่ายของเราครอบคลุมทั่วโลกโดยเชื่อมโยงผู้มีความสามารถระดับสูงกับ บริษัท ทั่วโลก

เวลาตอบสนองที่รวดเร็ว

เราเข้าใจดีว่าเวลาเป็นสาระสําคัญ คาดหวังผลลัพธ์ที่รวดเร็วและมีประสิทธิภาพเมื่อคุณเป็นพันธมิตรกับเรา

ที่ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญ

ทีมงานของเราประกอบด้วยผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมที่อุทิศตนเพื่อส่งมอบข้อมูลเชิงลึกและคําแนะนําที่ไม่มีใครเทียบได้

เหตุใดจึงควรเลือกเราสำหรับการสรรหาผู้บริหารในไต้หวัน

ในภูมิทัศน์ทางธุรกิจที่มีการแข่งขันของไต้หวัน JB Hired เป็นพันธมิตรด้านการสรรหาผู้บริหารระดับสูงชั้นนำของคุณ ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งของเราเกี่ยวกับพลวัตทางการตลาดที่ไม่เหมือนใครของไทเปและเครือข่ายระดับท้องถิ่นและระดับนานาชาติที่กว้างขวางทำให้เราสามารถระบุและดึงดูดบุคลากรระดับสูงที่เหมาะกับความต้องการขององค์กรของคุณได้ เราใช้ประโยชน์จากความเชี่ยวชาญของเราในวัฒนธรรมทางธุรกิจและแนวโน้มอุตสาหกรรมของไต้หวันเพื่อนำเสนอโซลูชันการสรรหาผู้บริหารที่โดดเด่น ไม่ว่าคุณจะต้องการ CEO ที่มีวิสัยทัศน์ CFO เชิงกลยุทธ์ หรือ CTO ที่มีนวัตกรรม แนวทางที่พิถีพิถันของเราจะทำให้มั่นใจได้ว่าจะตรงกับเป้าหมายและค่านิยมของบริษัทของคุณอย่างสมบูรณ์แบบ ด้วยการสนับสนุนที่ไม่ลดละตลอดกระบวนการสรรหาพนักงาน JB Hired มอบข้อได้เปรียบเชิงกลยุทธ์ในการสร้างทีมผู้นำของคุณในไต้หวัน!

ส่งข้อความถึงเรา

ความคิดเห็นของพันธมิตรของเรา

" JB Hired มีส่วนสําคัญในการช่วยให้เราจัดหาผู้มีความสามารถระดับสูงสําหรับบริการทางการเงินและบริการอื่นๆ ของเรา ความเชี่ยวชาญของพวกเขาช่วยให้เราระบุและวางผู้นําที่แข็งแกร่งในตําแหน่งที่สําคัญ เช่น CPO และ CTO นําข้อมูลเชิงลึกและนวัตกรรมใหม่ๆ มาสู่ทีมของเรา JB Hiredแนวทางเชิงกลยุทธ์ในการจัดหาผู้มีความสามารถได้สร้างความแตกต่างอย่างมีนัยสําคัญในโครงสร้างความเป็นผู้นําของเรา "

Ivonny Liemantika
หัวหน้าผู้บริหารฝ่าย Talent Acquisition FS และ Fintech ที่ Sinarmas BCE

" JB Hired ได้เปลี่ยนกระบวนการสรรหาบุคลากรระดับ C ของเรา การเข้าถึงทั่วโลกและการเข้าถึงผู้มีความสามารถชั้นนําทั่วโลกนั้นไม่มีใครเทียบได้ พวกเขาประสบความสําเร็จในการนําผู้บริหารที่ยอดเยี่ยมจาก Silicon Valley และศูนย์กลางเทคโนโลยีที่สําคัญอื่นๆ เข้ามา ซึ่งส่งผลกระทบอย่างมากต่อองค์กรของเรา JB Hiredความสามารถของในการเข้าถึงตลาดที่มีการแข่งขันสูงและแนวทางเชิงกลยุทธ์ในการค้นหาผู้บริหารเป็นเครื่องมือในการสร้างทีมผู้นําระดับโลกของเรา "

วิลเลียม ทไวนิง
Director for Talent Resources & Development ที่ เจริญ โป๊ป กรุ๊ป (CP)

" JB Hired มีส่วนสําคัญในการช่วยเราสร้างทีมเทคนิคที่แข็งแกร่ง พวกเขาได้นําผู้มีความสามารถระดับสูงมาใช้ในบทบาทสําคัญ เช่น หัวหน้าวิศวกร วิศวกรอาวุโส Android วิศวกรซอฟต์แวร์แบ็กเอนด์ (Golang) และวิศวกรอาวุโส iOS ความใส่ใจในรายละเอียดและความมุ่งมั่นในคุณภาพเป็นสิ่งที่ประเมินค่าไม่ได้ในการขับเคลื่อนการเติบโตทางเทคนิคของเรา "

เฟรเดอริก ลอย
Senior Talent Acquisition Manager ที่ Foodpanda

" JB Hiredความเชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีนั้นไม่มีใครเทียบได้ ในฐานะ CTO การค้นหาผู้มีความสามารถที่เหมาะสมเป็นสิ่งสําคัญสําหรับความสําเร็จของเรา ทีมงานของพวกเขาใช้เวลาในการทําความเข้าใจความต้องการเฉพาะของเราและส่งมอบผู้สมัครที่มีความสามารถสูงอย่างสม่ําเสมอซึ่งไม่เพียง แต่มีทักษะทางเทคนิคที่เราต้องการ แต่ยังเข้ากับวัฒนธรรมบริษัทของเราได้อย่างลงตัว ความเป็นมืออาชีพและประสิทธิภาพของพวกเขาทําให้พวกเขาเป็นพันธมิตรของเราสําหรับความต้องการด้านการจ้างงานด้านเทคโนโลยีทั้งหมดของเรา "

Yassine Bel Mamoun
CTO ที่ Manatal

" ทํางานกับ JB Hired ได้ยกระดับกลยุทธ์การสรรหาผู้บริหารของเราอย่างสมบูรณ์ ความสามารถของพวกเขาในการจัดหาผู้มีความสามารถชั้นยอดสําหรับบทบาทสําคัญ เช่น CTO และหัวหน้าฝ่ายขายช่วยให้เราเร่งการขยายตัวของบริษัทและเสริมความแข็งแกร่งให้กับทีมผู้นําของเรา JB Hiredความมุ่งมั่นในการค้นหาความเหมาะสมที่สมบูรณ์แบบสําหรับแต่ละตําแหน่งนั้นเห็นได้ชัดในทุกขั้นตอนของกระบวนการ "

จูเลียต กิเมเนซ
Founder & CEO ที่ Goxip

" JB Hiredความเชี่ยวชาญในการสรรหาบุคลากรระดับอาวุโสมีความสําคัญอย่างยิ่งในการช่วยให้เราจัดหาผู้นําระดับแนวหน้าในหลากหลายหน้าที่และผู้มีความสามารถระดับโลก ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับอุตสาหกรรมทําให้เราสามารถเติมเต็มบทบาทผู้นําที่สําคัญในตลาดเฉพาะกลุ่มได้อย่างรวดเร็ว ความสามารถของผู้สมัครที่พวกเขานําเข้ามานั้นเกินความคาดหมายของเราขับเคลื่อนการเติบโตของ บริษัท และสร้างความเป็นผู้นําที่แข็งแกร่งในทุกแผนก "

อารยา สัตยานี
ความรับผิดชอบต่อสังคม การประชาสัมพันธ์ และการจัดหาบุคลากรที่มีความสามารถ ที่ ABL

" ประสบการณ์ของเรากับ JB Hired มีความโดดเด่น พวกเขาช่วยให้เราได้รับความสามารถพิเศษสําหรับบทบาทเฉพาะทาง รวมถึงหัวหน้านักวิทยาศาสตร์ข้อมูล วิศวกรแพลตฟอร์มอาวุโส (QA) และสถาปนิกแพลตฟอร์มหลัก ความสามารถของพวกเขาในการเข้าใจความต้องการเฉพาะของเราและส่งมอบความต้องการเหล่านั้นเป็นตัวเปลี่ยนเกมสําหรับเราในขณะที่เราขยายขนาดต่อไป "

รุกซานี เอ็ม.
HR & Operations Manager ที่ Wave Money
คำถามที่ถามบ่อย

สิ่งที่ผู้คนมักถาม เกี่ยวกับบริการของเรา

คุณรับสมัครที่ไหน?

ทําไมคุณถึงถูกมองว่าเป็นนักล่าหัวชั้นนําในไต้หวัน?

คุณจะหาผู้สมัครได้อย่างไร?

ผู้สมัครของคุณมาจากไหน?

อุตสาหกรรมหลักของคุณคืออะไร?

เวลาของคุณเติมเร็วแค่ไหน?

คุณคิดค่าบริการของคุณอย่างไร?

คุณเสนอการรับประกันอะไรบ้าง?