Perusahaan Pencarian Eksekutif di Kairo

Bangunan di Kairo

JB Hired dengan bangga berdiri sebagai penyedia layanan rekrutmen eksekutif dan pengayauan terkemuka di Mesir. Diakui sebagai pemimpin dalam rekrutmen eksekutif, fokus kami adalah mengidentifikasi dan mengamankan talenta kepemimpinan tingkat atas yang disesuaikan dengan aspek unik ekonomi dinamis Mesir. Ini memposisikan kami sebagai mitra strategis untuk bisnis di negara yang berkembang dan beragam ini.

Mesir, dengan sejarahnya yang kaya dan lokasinya yang strategis, adalah pusat yang berkembang untuk berbagai industri, termasuk keuangan, pariwisata, teknologi, dan energi. Sebagai negara di garis depan inovasi dan pengembangan, Mesir menawarkan kumpulan bakat yang terampil, menjadikannya tujuan yang menarik bagi bisnis dan profesional.

Menavigasi pasar Mesir yang kompetitif untuk menemukan dan menarik eksekutif yang tepat bisa menjadi tantangan tersendiri. Kami unggul dalam lingkungan ini, memiliki pemahaman mendalam tentang budaya lokal, dinamika bisnis, dan lanskap talenta di Mesir. Dengan memanfaatkan jaringan kami yang luas, intelijen pasar, dan metodologi yang telah terbukti, kami memberikan pencarian eksekutif yang disesuaikan dan efektif di Mesir untuk memenuhi kebutuhan unik klien kami.

Apakah Anda mencari CEO, CFO, CTO, atau posisi tingkat eksekutif lainnya di industri apa pun, JB Hired adalah mitra Anda dalam menemukan orang yang cocok untuk organisasi Anda. Kami berkolaborasi erat dengan Anda untuk memahami visi, tujuan, dan tantangan Anda. Selanjutnya, kami memulai proses pencarian yang ketat dan komprehensif untuk mengidentifikasi, menilai, dan menyajikan kandidat yang paling memenuhi syarat untuk Anda pertimbangkan. Komitmen kami meluas hingga memberikan dukungan dan panduan yang berkelanjutan selama proses perekrutan, memastikan transisi yang lancar dan sukses bagi organisasi Anda dan karyawan baru.

Layanan Perekrutan Eksekutif Kami

JB Hired menyesuaikan strategi pencarian dan rekrutmen eksekutif dengan nuansa unik Mesir, mengingat permadani budaya negara yang kaya, budaya perusahaan, dan persyaratan klien tertentu. Mengkhususkan diri dalam rekrutmen eksekutif, kami mendukung peran kepemimpinan di berbagai industri di Mesir, termasuk keuangan, teknologi, perhotelan, dan banyak lagi.

Kami menonjol dengan menawarkan pendekatan yang fleksibel dan disesuaikan untuk mencari talenta. Alih-alih mengandalkan metode konvensional, kami berspesialisasi dalam kombinasi dinamis antara headhunting dan strategi perekrutan yang inovatif. Headhunting melibatkan identifikasi dan pendekatan secara proaktif dengan kandidat pasif yang mungkin tidak secara aktif mencari peluang kerja.

Kami menjamin kualitas layanan dan profesionalisme tertinggi. Konsultan kami yang berpengalaman dan berdedikasi bekerja secara kolaboratif dengan Anda, memahami tujuan bisnis, budaya, dan nilai-nilai Anda, dan kemudian mencocokkan Anda dengan kandidat yang paling sesuai. Dukungan dan tindak lanjut pasca penempatan memastikan kelancaran integrasi dan retensi karyawan baru.

Perusahaan Butik

Kami menyediakan layanan yang dipersonalisasi dan berpusat pada klien yang tidak dapat ditandingi oleh perusahaan besar.

Operasi Global

Jaringan kami menjangkau seluruh dunia, menghubungkan talenta terbaik dengan perusahaan di seluruh dunia.

Waktu Perputaran Cepat

Kami memahami bahwa waktu adalah esensi. Harapkan hasil yang cepat dan efisien saat Anda bermitra dengan kami.

Konsultan Ahli

Tim kami terdiri dari pakar industri yang berdedikasi untuk memberikan wawasan dan panduan yang tak tertandingi.

Sumber Kandidat Proaktif

Tim kami yang berdedikasi bekerja ekstra untuk menemukan yang paling cocok untuk kebutuhan spesifik Anda.

Jaminan Tanpa Syarat

Kami menjamin kepuasan Anda, menawarkan alternatif jika kandidat yang direkrut pergi atau dianggap tidak layak dalam jangka waktu tertentu.

Perjanjian Terlarang

Tim klien kami terlarang untuk mencari kandidat. Kami melayani sebagai konsultan, berdedikasi untuk kepentingan terbaik klien kami.

Pendekatan Klien-Sentris

Kesuksesan Anda adalah kesuksesan kami. Kami di sini untuk memenuhi kebutuhan unik Anda dan kepentingan terbaik klien kami, kami menghormati batasan yang Anda tetapkan.

Apa yang dikatakan mitra kami

" JB Hired telah berperan penting dalam membantu kami mendapatkan talenta terbaik untuk layanan keuangan dan layanan lainnya. Keahlian mereka membantu kami mengidentifikasi dan menempatkan para pemimpin yang kuat pada posisi-posisi penting seperti CPO dan CTO, yang membawa wawasan dan inovasi baru bagi tim kami. JB HiredPendekatan strategis terhadap akuisisi talenta telah membuat perbedaan yang signifikan dalam struktur kepemimpinan kami. "

Ivonny Liemantika
Kepala Eksekutif Akuisisi Talenta FS dan Fintech di Sinarmas BCE

" JB Hired telah mengubah proses rekrutmen C-Level kami. Jangkauan global dan akses mereka ke talenta terbaik di seluruh dunia tak tertandingi. Mereka telah berhasil mendatangkan eksekutif luar biasa dari Silicon Valley dan pusat teknologi utama lainnya, yang secara signifikan berdampak pada organisasi kami. JB Hired Kemampuan mereka untuk memasuki pasar yang kompetitif dan pendekatan strategis mereka terhadap pencarian eksekutif telah berperan penting dalam membangun tim kepemimpinan kelas dunia kami. "

William Twining
Direktur, Sumber Daya Bakat & Pengembangan di Charoen Pokphand Group (CP)

" JB Hired telah berperan penting dalam membantu kami membangun tim teknis yang kuat. Mereka telah membawa talenta terbaik untuk posisi-posisi penting seperti Lead Engineer, Senior Android Engineer, Backend Software Engineer (Golang), dan Senior iOS Engineer. Perhatian mereka terhadap detail dan komitmen terhadap kualitas sangat berharga dalam mendorong pertumbuhan teknis kami. "

Frederick Loy
Manajer Akuisisi Bakat Senior di Foodpanda

"Keahlian JB Hired dalam industri teknologi tidak tertandingi. Sebagai CTO, menemukan talenta yang tepat sangat penting untuk kesuksesan kami. Tim mereka meluangkan waktu untuk memahami kebutuhan unik kami dan secara konsisten memberikan kandidat berkaliber tinggi yang tidak hanya memiliki keterampilan teknis yang kami butuhkan, tetapi juga cocok dengan budaya perusahaan kami. Profesionalisme dan efisiensi mereka telah menjadikan mereka mitra utama kami untuk semua kebutuhan perekrutan teknologi kami. "

Yassine Bel Mamoun
CTO di Manatal

" Bekerja sama dengan JB Hired telah meningkatkan strategi rekrutmen eksekutif kami. Kemampuan mereka dalam mencari talenta elit untuk posisi-posisi penting seperti CTO, dan Head of Sales telah membantu kami mempercepat ekspansi perusahaan dan memperkuat tim kepemimpinan kami. JB HiredKomitmen untuk menemukan orang yang tepat untuk setiap posisi telah terbukti dalam setiap langkah prosesnya. "

Juliette Gimenez
Pendiri & CEO di Goxip

"Keahlian JB Hired dalam perekrutan tingkat senior sangat penting dalam membantu kami mendapatkan para pemimpin tingkat atas di berbagai fungsi dan talenta global. Pemahaman mereka yang mendalam tentang industri ini memungkinkan kami untuk dengan cepat mengisi peran kepemimpinan kunci di pasar khusus. Kaliber kandidat yang mereka bawa telah melampaui ekspektasi kami, mendorong pertumbuhan perusahaan kami dan memastikan kepemimpinan yang kuat di seluruh departemen. "

Arya Satyani
Tanggung Jawab Sosial Perusahaan, Hubungan Masyarakat & Akuisisi Bakat di ABL

" Pengalaman kami dengan JB Hired sangat luar biasa. Mereka telah membantu kami mendapatkan talenta yang luar biasa untuk peran khusus, termasuk Lead Data Scientist, Sr Platform Engineer (QA), dan Principal Platform Architect. Kemampuan mereka untuk memahami kebutuhan spesifik kami dan memenuhinya telah menjadi pengubah permainan bagi kami saat kami terus berkembang. "

Ruksanee M.
Manajer SDM & Operasional di Wave Money

Mengapa Memilih Kami untuk Perekrutan Eksekutif di Mesir

Menemukan talenta eksekutif di Mesir bisa menjadi tantangan, tetapi JB Hired menawarkan solusi. Jaringan kami yang luas mencakup kandidat dengan beragam keahlian di berbagai industri, memberikan keuntungan tersendiri dalam menemukan yang paling cocok untuk organisasi mana pun. Layanan profesional kami menghemat waktu, menjaga kerahasiaan dan memastikan gangguan minimal pada operasi. Selama proses rekrutmen, konsultan kami memastikan pengalaman yang lancar, memenuhi kebutuhan spesifik setiap klien. Metode rekrutmen kami disesuaikan dengan kebutuhan setiap klien, memberikan layanan yang personal dan efektif.

Kami tidak hanya mewakili merek setiap klien sebagai yang terbaik di pasar kepada para kandidat, tetapi juga menunjukkan komitmen untuk mencocokkan kandidat yang tepat dengan peluang yang tepat dengan cepat. Pencarian kandidat yang cepat merupakan kekuatan kami, seringkali kami dapat memberikan kandidat kelas dunia hanya dalam waktu satu minggu. Dedikasi kami terlihat dan tertanam dalam layanan biaya yang transparan dan berbasis kesuksesan yang disesuaikan untuk memenuhi kebutuhan dan tujuan unik setiap klien.

Proses pengayauan kami di Mesir

JB Hired menggunakan pendekatan proaktif dan ketat untuk menemukan dan menyaring bakat eksekutif terbaik di Mesir. Melampaui posting pekerjaan media sosial, kami secara aktif mencari kandidat yang paling cocok dan tertarik melalui rujukan, pengayauan, jaringan, dan platform online. Proses penyaringan dan pemeriksaan ketat kami, termasuk peninjauan resume, dan penyaringan telepon, memastikan bahwa hanya kandidat berkualitas tinggi yang cocok dengan persyaratan klien yang disajikan.

Evaluasi kami mencakup keterampilan, pengalaman, kualifikasi, kepribadian, dan sesuai dengan budaya dan nilai-nilai klien. Proses menyeluruh ini menjamin bakat eksekutif terbaik dalam waktu sesingkat mungkin, seringkali hanya dalam waktu satu minggu.

Kirimkan pesan kepada kami

Terima kasih! Kiriman Anda telah diterima!
Ups! Terjadi kesalahan saat mengirimkan formulir.

Kumpulan Kandidat Eksekutif Kami

Berkolaborasi dengan JB Hired membuka pintu ke ekosistem bakat komprehensif yang mengintegrasikan perspektif lokal dan global dengan mulus. Komitmen kami terhadap keunggulan memastikan bahwa kumpulan kandidat kami tetap tidak hanya ekspansif tetapi juga dinamis, mampu memenuhi kebutuhan dan harapan klien kami yang terus berkembang.

Inti dari rekrutmen kami adalah perspektif global yang melampaui batas, memberi klien kami akses ke kumpulan bakat yang beragam dan berpengetahuan luas. Jaringan kami yang luas menjangkau seluruh benua, melahirkan kandidat dengan beragam latar belakang budaya, pengalaman, dan perspektif. Jangkauan global ini memungkinkan kami untuk mengidentifikasi kandidat yang tidak hanya memiliki keterampilan yang diperlukan tetapi juga membawa keragaman pemikiran yang kaya ke meja, berkontribusi pada keberhasilan dan inovasi organisasi Anda.

Sejalan dengan lanskap dunia bisnis yang selalu berubah, kumpulan kandidat kami adalah entitas yang hidup dan bernafas. Ini terus diperbarui dan disegarkan untuk tetap mengikuti tren pasar, teknologi baru, dan perkembangan industri. Pendekatan proaktif kami memastikan bahwa kami tidak hanya memenuhi permintaan pasar saat ini tetapi juga mengantisipasi kebutuhan masa depan, memberikan klien kami keuntungan strategis dalam mengamankan talenta tingkat atas.

Tengara di Kairo

Headhunter Ahli Kami di Mesir

Tim kami berkomitmen untuk memahami kebutuhan spesifik dan menyesuaikan layanan secara efektif. Konsultan kami yang profesional dan bersemangat memiliki pengalaman dan pengetahuan yang luas di berbagai industri. Dengan jangkauan global dan lokal, kami membina komunikasi yang efektif antara klien dan kandidat potensial.

Konsultan kami dapat memiliki fokus lokal atau global berdasarkan kebutuhan klien, memastikan jaringan yang luas untuk pilihan talenta. Baik di Mesir maupun di negara lain, konsultan kami memiliki pemahaman yang mendalam mengenai pasar lokal dan global, tren industri, dan nuansa budaya. Kami berdedikasi untuk membantu klien menemukan talenta terbaik.

Mudah beradaptasi dan berkomitmen, kami memberikan solusi rekrutmen yang terkini dan relevan, baik secara lokal maupun internasional. Kami adalah mitra terpercaya Anda dalam menemukan talenta eksekutif terbaik untuk perusahaan Anda. Hubungi headhunter kami di Mesir hari ini dan biarkan kami membantu Anda mencapai tujuan perekrutan Anda.

Bagaimana kami bekerja

Pelajari lebih lanjut tentang proses kerja kami

Kami adalah tim profesional berpengalaman yang mengkhususkan diri dalam rekrutmen eksekutif di Mesir, termasuk headhunter, peneliti, dan manajer akun. Dengan pengalaman lebih dari sepuluh tahun dalam konsultasi SDM, kami membanggakan rekam jejak yang mengesankan dari penempatan yang sukses.

Proses rekrutmen eksekutif kami di Mesir dimulai dengan pemahaman menyeluruh tentang tujuan, visi, dan budaya bisnis Anda, bersama dengan analisis kebutuhan dan tantangan talenta Anda saat ini dan di masa depan.

Berdasarkan analisis kami, kami membuat rencana pengayauan yang dipersonalisasi yang selaras dengan tujuan dan anggaran Anda.

1
Penelitian
2
Sumber

Untuk menemukan talenta terbaik untuk posisi Anda, headhunter kami di Mesir memanfaatkan database kandidat kami yang luas dan menggunakan metode perekrutan yang proaktif. Kami juga melakukan wawancara dan penilaian awal untuk memverifikasi kualifikasi dan kesesuaian kandidat.

Setelah mengidentifikasi kandidat teratas melalui rekrutmen eksekutif kami di Mesir, kami menyajikan profil, resume, dan catatan mereka kepada Anda, bersama dengan wawasan dan rekomendasi ahli kami tentang setiap kandidat. Kami mengoordinasikan dan memfasilitasi proses wawancara, menangani semua komunikasi dan umpan balik.

3
Wawancara
4
Mempekerjakan & Mempertahankan

Setelah Anda membuat keputusan perekrutan akhir, kami membantu Anda menegosiasikan penawaran dengan kandidat yang dipilih. Kami menyediakan dukungan dan tindak lanjut pasca perekrutan untuk memastikan proses orientasi dan integrasi yang lancar. Selain itu, kami menawarkan saran dan solusi strategis untuk mempertahankan dan mengembangkan talenta Anda.

PERTANYAAN YANG SERING DIAJUKAN

Hal-hal yang sering ditanyakan orang tentang layanan kami

Di mana Anda merekrut?

Mengapa Anda dianggap sebagai headhunter terkemuka di Mesir?

Bagaimana Anda menemukan kandidat?

Dari mana kandidat Anda berasal?

Apa industri inti Anda?

Seberapa cepat waktu Anda untuk mengisi?

Bagaimana Anda mengenakan biaya untuk layanan Anda?

Jaminan apa yang Anda tawarkan?